青島海洲新能源科技有限公司半年工作總結(jié)大會成功舉辦

7月，迎來了炎炎的夏日，也迎來了下半年的開始。2020年上半年，盡管經(jīng)歷了新冠疫情的影響，青島海洲新能源科技有限公司（以下簡稱“海洲公司”）、青島海以達環(huán)境能源科技有限公司（以下簡稱“海以達公司”）全體員工依舊努力拼搏、奮進圖強。在2020年7月18日，海洲公司、海以達公司全體員工及工業(yè)廢水零排產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟秘書長劉金亮在金海牛能源產(chǎn)業(yè)園A527會議室召開2020年上半年度工作總結(jié)大會，這既是對過去半年工作的梳理和總結(jié)，也是對下半年工作開展的規(guī)劃與展望提出要求。

早9點30分，半年總結(jié)大會正式開始。公司員工首先一一對各自上半年的工作情況進行匯報，技術(shù)部、人事行政部、財務(wù)部、市場部等等，大家對自己的工作開展進行細致的描述和深刻的分析，同時也分別獲得領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和點評。

技術(shù)部技術(shù)總監(jiān) 韓加芳

技術(shù)部技術(shù)副總工 孟恕華

 技術(shù)部技術(shù)助理 王蕊

 人事行政部經(jīng)理 袁玥

財務(wù)部主管 殷紅梅

市場部經(jīng)理 丁海森

海洲公司總經(jīng)理、海以達公司總經(jīng)理張桐愷在會上做出重要指示。張總指出：2020年是不平凡的一年，是充滿波折和未知的一年，但同時也是充滿機遇的一年。在這樣的年度，公司雖然承擔(dān)著外部市場環(huán)境壓力，但依然堅持技術(shù)創(chuàng)新研究，積極開拓市場份額，全體員工保持了良好的工作氛圍和飽滿的工作熱情。這是值得發(fā)揚的企業(yè)文化，是值得傳承的企業(yè)精神。我們在艱苦的環(huán)境下，更要發(fā)揚艱苦奮斗、攻堅克難的優(yōu)良品質(zhì)，迎難而上，勇往無前。

張總強調(diào)：歷史的車輪是不等人的，懶惰懈怠只能被歷史和社會拋棄。海洲公司經(jīng)過六年的發(fā)展歷程，經(jīng)歷了歲月的沉淀，一直保持良性發(fā)展的態(tài)勢。現(xiàn)在專注于工業(yè)廢水零排放技術(shù)，不僅在技術(shù)上不斷創(chuàng)新整合，在上半年更是投入工業(yè)廢水零排產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟的建設(shè)，格局更大、領(lǐng)域更寬、技術(shù)更強。

2020年下半年是繼往開來的階段，張總為大家闡述了下半年的基本規(guī)劃和目標，對各項重點工作提出指導(dǎo)思路和要求。張總說：“在當(dāng)前嚴峻的市場環(huán)境下，我們必須堅定信心和目標，希望我們團隊能齊心聚力，克服畏難情緒和懶惰思想，放下包袱和思想禁錮，高標準嚴要求完成公司制定的各項工作指標?！睆埧傄笕w員工記住三個“牢記”：牢記我們的企業(yè)使命，牢記我們的企業(yè)文化，牢記我們的企業(yè)精神！希望在公司的平臺上，所有人能夠用3-5年的奮斗，換來未來20年的幸福和富足生活保障！

員工們不忘初心、努力工作，公司也不會忘記每位員工的辛苦和付出。在大會上，公司特別評選出2020年上半年度優(yōu)秀員工，由總經(jīng)理張桐愷為財務(wù)部主管殷紅梅頒發(fā)優(yōu)秀員工證書！

上午，海洲員工們還一起參觀了工業(yè)廢水零排產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟辦公室的裝修現(xiàn)場。經(jīng)過半個多月的工期，辦公環(huán)境初見規(guī)模。辦公室頂棚采用天藍色調(diào)、墻面是白色基調(diào)，象征著碧水藍天，預(yù)示著生態(tài)聯(lián)盟將為祖國的碧水藍天貢獻力量、創(chuàng)造價值！

下午，在金海牛會議室，公司全體人員開展企業(yè)文化學(xué)習(xí)，大家認真觀看了華為公司的企業(yè)宣傳片，學(xué)習(xí)華為人的企業(yè)文化和精神。全體員工也開展了“批評與自我批評”活動，大家對自身存在的不足進行深刻反思，其他員工也對當(dāng)事人提出可以改進的地方。張總表示，只有不斷地批評與自我批評，才能保持工作的警惕性和責(zé)任感，及時發(fā)現(xiàn)自身不足，及時調(diào)整工作狀態(tài)，這樣才能夠長期保持良性工作模式，使大家不斷進步，不斷提高！張總不但進行了自我批評，還虛心接受員工提出的意見和建議，同時，也對每個員工指出工作上的優(yōu)點和不足，給與意見和建議。希望大家共同進步，共同發(fā)展。

公司在上半年提出了合伙人的創(chuàng)新機制，在半年總結(jié)大會上，對《公司合伙人進出機制》進行宣貫，全體員工認真學(xué)習(xí)，在第一時間把握公司的戰(zhàn)略思路，并就合伙人機制的部分細節(jié)條款進行討論。工業(yè)廢水零排產(chǎn)業(yè)生態(tài)聯(lián)盟秘書長劉金亮對公司的合伙人機制高度認同，劉金亮表示：合伙人機制是創(chuàng)新型合作模式，是當(dāng)前市場上領(lǐng)先的合作思路，海洲公司、海以達公司對合伙人機制考慮的非常細致、周全，希望合伙人機制能夠快速應(yīng)用于工作中，為海洲、海以達贏得更多的有才之士，共同為工業(yè)廢水零排產(chǎn)業(yè)努力奮斗！

最后，全體員工參加了公司組織的晚宴。經(jīng)過一天緊張的會議，在晚上大家舉杯共慶，慶祝大會的圓滿成功，也祝福海洲在下半年更加壯大和美好！